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Mission
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단비는 사명감을 중요시합니다.

단비의 사명은 '보다 더 세상을 이롭게 만드는 것'입니다. 단비의 구성원은 이 사명감을 내 삶의 중요한 목표 중 하나라고 생각합니다. 단비의 미션과 문화가 의미있기에 구성원들은 더욱 주도적으로 참여하고 책임감을 가지고 일합니다.

단비 공동체는 구성원들이 사명감을 가지고 일할 수 있도록 재미있고, 유연하며, 일할 맛이나는 근무환경을 제공하려고 노력합니다.

구성원 인터뷰

"단비는 수평적인 문화를 바탕으로 의사결정은 실무자가 하도록 하는 시스템을 만들어가고 있습니다. 능동적으로 일을 할 수 있도록 리더들은 서포트 한다는 점이 단비의 강점이라고 생각합니다."

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"단비는 고객중심적인 사고를 가지고 빠르게 대응함으로써 소위 말하는 Lean Startup을 실행해 내가는 팀이라고 생각합니다."

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"훌륭한 팀원들과 실험정신을 가지고 다양한 시도를 해볼 수 있다는 점이 단비만의 매력이 아닐까 싶습니다."

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"자유로운 문화가 어색할 수도 있지만 그 안에서 책임감을 가지고 치열하게 고민할 수 있는 환경을 만들어가려고 노력하는 것이 단비만의 문화라고 생각합니다."

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"다소 체계가 없다는 것이 흠이라면 흠이지만, 그 안에서 빠르게 스스로 결정하고 일을 진행함으로써 공동체와 제 자신이 성장한다는 것을 느낄 수 있습니다."

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Recruiting Process

입사지원

서류

1차
인터뷰

2차
인터뷰

최종합격

유의사항

1. 면접 대상과 일정은 서류전형 합격자에 한해 개별 안내할 예정입니다.

2. 최종심사를 거친 결과는 합격자에게 개별 통보합니다.

3. 지원 관련 문의는 이메일로 보내주시기 바랍니다. recruit@daanbee.com

4. 이력서에 기재된 학력 및 경력 사항등의 허위가 판명될 경우, 합격이 취소될 수 있습니다.

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